Еңбек шартын тоқтату туралы бұйрық. Акт работодателя о прекращении трудового договора; сведения вносятся в ЕСУТД.
⚠️ Это шаблон-болванка, а не юридическая консультация: перед использованием проверьте текст у юриста и адаптируйте под своё законодательство и конкретную ситуацию.
Не заполнено обязательных полей: 9. В PDF на их месте будут линии для заполнения от руки.
Нажмите на подпись поля в тексте и печатайте — или заполните форму. Пустые поля в PDF станут линиями.
ПРИКАЗ № о прекращении (расторжении) трудового договора
«»
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Прекратить трудовой договор с , «», . 2. Основание прекращения: . 3. Документ-основание: . 4. Бухгалтерии произвести окончательный расчёт, включая компенсационные выплаты: . В расчёт включить компенсацию за все неиспользованные дни оплачиваемого ежегодного трудового отпуска. 5. Работнику до даты прекращения договора передать уполномоченному лицу числящиеся за ним документы и материальные ценности; передачу оформить актом.
Ответственному за кадровый учёт внести сведения о прекращении трудового договора в единую систему учёта трудовых договоров (enbek.kz) в течение 3 рабочих дней.
Руководитель ______________ / /
С приказом ознакомлен(а), копия приказа получена ______________ / / «____» ____________
❗ ПАМЯТКА: внесите сведения о прекращении трудового договора в ЕСУТД (enbek.kz) в течение 3 рабочих дней (ст. 33 ТК РК). Окончательный расчёт с работником — в сроки, установленные ТК РК.
Это шаблон-болванка. Перед использованием проверьте текст у юриста и адаптируйте под ваше законодательство и конкретную ситуацию. Документ не является юридической консультацией.
Документы, которые обычно оформляют в том же процессе.
Еңбек кодексінің 56-бабына сәйкес жұмыскердің хабарламасы. Қалыпты мерзім, ертерек тоқтатуға жазбаша келісу немесе жұмыс берушінің шартты орындамауы таңдалады.
Жалақының құрамы, ұсталымдары, зейнетақы жарналары және төленетін сомасы туралы ай сайынғы жазбаша немесе электрондық хабарлама.
Түгендеу актісі. Инвентаризационная опись ТМЦ/кассы; инвентаризация — минимум раз в год (Правила ведения бухучёта, приказ МФ РК от 31.03.2015 № 241).
4 из 10 полей берутся из карточки компании, сотрудника или контрагента, опросник можно надиктовать ИИ, а готовый документ выдаётся с номером, PDF и подтверждением ознакомления.