შეთანხმება კონფიდენციალური ინფორმაციის გაუმჟღავნებლობის შესახებ დასაქმებულთან ან შემსრულებელთან.
⚠️ This is a blank template, not legal advice: check the wording with a lawyer and adapt it to your jurisdiction and your case.
Required fields not filled: 6. The PDF will have blank lines in their place to fill in by hand.
Click a field label in the text and type, or use the form. Empty fields become blank lines in the PDF.
შეთანხმება კონფიდენციალური ინფორმაციის გაუმჟღავნებლობის შესახებ №
თარიღი: . მხარეები: (შემდგომში „გამცემი მხარე“) და (შემდგომში „მიმღები მხარე“).
1. მიზანი 1.1. გამცემი მხარე მიმღებ მხარეს გადასცემს კონფიდენციალურ ინფორმაციას შემდეგი მიზნით: . 1.2. კონფიდენციალურ ინფორმაციად ითვლება ნებისმიერი ტექნიკური, კომერციული, ფინანსური ან სხვა ინფორმაცია, რომელიც აღნიშნულია როგორც კონფიდენციალური ან თავისი ბუნებით ასეთია. 1.3. ინფორმაცია არ არის კონფიდენციალური, თუ ის: საჯაროა ან საჯარო გახდა მიმღები მხარის ბრალის გარეშე; მიმღები მხარისთვის ცნობილი იყო გადაცემამდე; კანონიერად იქნა მიღებული მესამე პირისგან; ან ექვემდებარება გამჟღავნებას უფლებამოსილი ორგანოს ან სასამართლოს სავალდებულო მოთხოვნით.
2. მიმღები მხარის ვალდებულებები 2.1. არ გაუმჟღავნოს კონფიდენციალური ინფორმაცია მესამე პირებს გამცემი მხარის წინასწარი წერილობითი თანხმობის გარეშე. 2.2. გამოიყენოს კონფიდენციალური ინფორმაცია მხოლოდ 1.1 პუნქტში მითითებული მიზნისთვის. 2.3. დაიცვას კონფიდენციალური ინფორმაცია იმავე მზრუნველობით, რომლითაც საკუთარ ინფორმაციას იცავს, თუმცა არანაკლებ გონივრულად აუცილებელი დაცვისა. 2.4. გამცემი მხარის მოთხოვნისას და ნებისმიერ შემთხვევაში სამუშაოს დასრულებისას დააბრუნოს ან გაანადგუროს კონფიდენციალური ინფორმაციის ყველა მატარებელი და ასლი, მათ შორის ელექტრონული ამონაწერები, და ეს წერილობით დაადასტუროს.
3. ვადა 3.1. ამ შეთანხმებით გათვალისწინებული ვალდებულებები მოქმედებს შემდეგი ვადით: .
4. პასუხისმგებლობა 4.1. შეთანხმების დარღვევის შემთხვევაში გამოიყენება მოქმედი კანონმდებლობით გათვალისწინებული სამართლებრივი დაცვის საშუალებები. 4.2. მიმღები მხარე სრულად ანაზღაურებს კონფიდენციალური ინფორმაციის გამჟღავნებით ან არასათანადო გამოყენებით გამოწვეულ ზიანს.
ხელმოწერები გამცემი მხარე ______________ / / მიმღები მხარე ______________ / /
ეს არის ზოგადი შაბლონი. გამოყენებამდე იურისტს გადაამოწმებინეთ ტექსტი და მოარგეთ თქვენს იურისდიქციასა და კონკრეტულ ვითარებას. დოკუმენტი არ წარმოადგენს იურიდიულ კონსულტაციას.
Documents that are usually drawn up in the same process.
სამუშაოს შესრულების / მომსახურების გაწევის ხელშეკრულება დამოუკიდებელ შემსრულებელ ფიზიკურ პირთან.
შრომითი ხელშეკრულება კომპანიასა და დასაქმებულს შორის (ნეიტრალური შაბლონი).
დასაქმებულის თანხმობა პერსონალური მონაცემების დამუშავებაზე კონკრეტული მიზნით: ფოტოსა და პროფილის გამოქვეყნება საჯარო დაჯავშნის გვერდზე, მონაცემების მესამე პირისთვის გადაცემა, ბიომეტრია. თითო დოკუმენტ…
0 of 6 fields are taken from the company, employee or counterparty record, the questionnaire can be dictated to the AI, and the finished document comes with a number, a PDF and an acknowledgement record.