წერილობითი ხელშეკრულება დასაქმებულის სრული მატერიალური პასუხისმგებლობის შესახებ (შრომის კოდექსის 54-ე მუხლი).
⚠️ This is a blank template, not legal advice: check the wording with a lawyer and adapt it to your jurisdiction and your case.
Required fields not filled: 9. The PDF will have blank lines in their place to fill in by hand.
Click a field label in the text and type, or use the form. Empty fields become blank lines in the PDF.
სრული მატერიალური პასუხისმგებლობის ხელშეკრულება №
ქ. ____________
ერთი მხრივ, , რომელსაც წარმოადგენს (შემდგომში — «დამსაქმებელი»), და მეორე მხრივ, (პირადი № , თანამდებობა — «») (შემდგომში — «დასაქმებული»), საქართველოს შრომის კოდექსის 54-ე მუხლის შესაბამისად დებენ წინამდებარე ხელშეკრულებას:
1. დასაქმებული კისრულობს სრულ მატერიალურ პასუხისმგებლობას მისთვის გადაცემული ქონებრივი ფასეულობების დაცვასა და შენახვაზე: ფასეულობები დასაქმებულს გადაეცემა და მისგან მიიღება მიღება-ჩაბარების აქტით, რომელიც წინამდებარე ხელშეკრულების განუყოფელი ნაწილია. 2. პასუხისმგებლობის ზღვრული ოდენობა: . 3. დამსაქმებელი ვალდებულია შეუქმნას დასაქმებულს ფასეულობათა შენახვისა და აღრიცხვისთვის აუცილებელი პირობები. მათ შორის — დაკეტვადი სათავსო ან სეიფი და უცხო პირთა დაშვების შეზღუდვა. 4. დანაკლისის გამოვლენის შემთხვევაში ზიანის ოდენობა დგინდება ინვენტარიზაციის აქტით. ინვენტარიზაცია ტარდება ფასეულობათა გადაცემისას, მატერიალურად პასუხისმგებელი პირის შეცვლისას და დამსაქმებლის მიერ დადგენილ ვადებში; დასაქმებული უფლებამოსილია დაესწროს ინვენტარიზაციას. 5. დასაქმებული თავისუფლდება პასუხისმგებლობისგან, თუ ზიანი წარმოიშვა მისი ბრალის გარეშე.
მხარეთა ხელმოწერები დამსაქმებელი ______________ / / დასაქმებული ______________ / /
ეს არის შაბლონი-ბლანკი. გამოყენებამდე გადაამოწმეთ ტექსტი იურისტთან და მოარგეთ თქვენს კანონმდებლობასა და კონკრეტულ სიტუაციას. დოკუმენტი არ წარმოადგენს იურიდიულ კონსულტაციას.
Documents that are usually drawn up in the same process.
Письменный трудовой договор Грузии со всеми существенными условиями ст. 14(1)(ა)–(კ) Трудового кодекса: порядок выплаты вознаграждения, оплата сверхурочной работы, оплачиваемый и неоплачиваемый отпус…
მარაგების, სალაროსა და ძირითადი საშუალებების ინვენტარიზაციის აქტი — ჩამოწერისა და დანაკლისის დადგენის საფუძველი.
ფაქტობრივი გადაცემის აქტი მხარეთა როლებით, რაოდენობისა და მდგომარეობის შემოწმებით და შეუსაბამობების აღრიცხვით.
5 of 9 fields are taken from the company, employee or counterparty record, the questionnaire can be dictated to the AI, and the finished document comes with a number, a PDF and an acknowledgement record.